Post Consultancy Urk

Post Consultancy Urk

Bent u het zat om na een dag hard werken nog eens achter uw computer te kruipen om uw administratie bij te werken? Wordt het financiële deel u soms allemaal teveel? Dan zijn wij de oplossing voor u!

Onze diensten

Onze diensten

Bij ons geeft u uw (financiële) rompslomp vertrouwd uit handen!
Vissen is vissen niet meer

Vissen is vissen niet meer

Men zegt wel eens gekscherend "vissen is vissen niet meer". Al dat geregel aan de wal moest er niet bijzitten. De ‘roots’ van Post Consultancy liggen bij de visserij, waardoor ook veel kennis en knowhow m.b.t. de visserij- en maritieme sector aanwezig is.

  • Post Consultancy Urk
  • Onze diensten
  • Vissen is vissen niet meer
  • Post Consultancy Urk

    Bent u het zat om na een dag hard werken nog eens achter uw computer te kruipen om uw administratie bij te werken? Wordt het financiële deel u soms allemaal teveel? Dan zijn wij de oplossing voor u!

    Post Consultancy is een jong bedrijf gevestigd in Urk en is actief in de financiële dienstverlening in het midden- en kleinbedrijf. Zij kenmerkt zich met name door haar laagdrempeligheid. De ondernemer kan ten allen tijde binnenlopen in het kantoor en zal dan nooit onverrichterzake het pand weer verlaten.

    Lees verder

  • Onze diensten

    Bij ons geeft u uw (financiële) rompslomp vertrouwd uit handen!

    Bent u het zat om na een dag hard werken nog eens achter uw computer te kruipen en wordt het u soms teveel, dan zijn wij de oplossing.

    Onze dienstverlening bestaat uit een aantal zaken waaronder:

    Wij bieden onze diensten aan tegen een voordelig tarief gezien het feit dat administratiekantoren over het algemeen werken voor een lager tarief dan bijvoorbeeld de grote accountantskantoren.

    Lees verder

  • Vissen is vissen niet meer

    Men zegt wel eens gekscherend "vissen is vissen niet meer". Al dat geregel aan de wal moest er niet bijzitten. De ‘roots’ van Post Consultancy liggen bij de visserij, waardoor ook veel kennis en knowhow m.b.t. de visserij- en maritieme sector aanwezig is.

    Mede door de moeilijke tijden die nu ontstaan zijn in de visserij willen wij u een helpende hand bieden voor de meest uiteenlopende zaken zoals:

    • Advisering en administratieve ondersteuning bij al uw vraagstukken.
    • Het beoordelen van uw offertes voor te plegen investeringen.
    • Deelloonadministratie.
    • Tussenpersoon tussen de schipper/eigenaar en uw bank.
    • Hulp bij het regelen bij defecten op zee; al het regelwerk aan de wal.

    Lees verder

  • Post Consultancy Urk
  • Onze diensten
  • Vissen is vissen niet meer

Post Consultancy Urk

Bent u het zat om na een dag hard werken nog eens achter uw computer te kruipen om uw administratie bij te werken? Wordt het financiële deel u soms allemaal teveel? Dan zijn wij de oplossing voor u!

Lees verder

Onze diensten

Bij ons geeft u uw (financiële) rompslomp vertrouwd uit handen!

Lees verder

Vissen is vissen niet meer

Men zegt wel eens gekscherend "vissen is vissen niet meer". Al dat geregel aan de wal moest er niet bijzitten.

De ‘roots’ van Post Consultancy liggen bij de visserij, waardoor ook veel kennis en knowhow m.b.t. de visserij- en maritieme sector aanwezig is.

Lees verder



  • Administratie
    & boekhouding



  • Jaarrapporten
    & prognoses



  • Starters
    begeleiding



  • Subsidie advies
    of aanvragen



  • Visserij en
    binnenvaart



  • Crowdfunding / Financiering

Fiscaal nieuws

Ingangsdatum Arbowet en Arbobesluit volgens planning op 1 juli 2017

Ingangsdatum Arbowet en Arbobesluit volgens planning op 1 juli 2017 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

21 juni 2017 - De vernieuwde Arbowet en het gewijzigde Arbeidsomstandighedenbesluit zijn gepubliceerd. De ingangsdatum is 2 keer eerder uitgesteld, maar de geplande ingangsdatum van 1 juli 2017 gaat met deze bekendmaking definitief door.  

De wijzigingen hebben als doel de betrokkenheid van werkgevers en werknemers bij de arbodienstverlening te verbeteren. Ook komt preventie meer centraal te staan in het arbobeleid.  Nieuwe arbo-verplichtingen per 1 juli 2017Door de gewijzigde Arbowet krijgen organisaties met ingang van 1 juli met een aantal nieuwe verplichtingen te maken. Dat zijn onder meer:• Minimumeisen voor het basiscontract tussen de arbodienstverlener en werkgever.• De werkgever moet werknemers in staat stellen preventief en op eigen initiatief gebruik te maken van het advies van de bedrijfsarts.• De ondernemingsraad (OR) krijgt instemmingsrecht op de persoon en de positie van de preventiemedewerker.

Vrije keuze bedrijfsarts second opinionIn het gewijzigde Arbobesluit staan de regels voor gebruikmaking van de second opinion en voor de klachtenregeling van de bedrijfsarts. Werknemers hebben vrije keuze voor de tweede bedrijfsarts die de second opinion uitvoert, voor zover deze is opgenomen in het contract met de arbodienst waarmee de werkgever samenwerkt.

 

Ingangsdatum Arbowet en Arbobesluit volgens planning op 1 juli 2017 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

Kapperskosten voor haaruitval en acnébehandeling door schoonheidsspecialiste niet aftrekbaar

Kapperskosten voor haaruitval en acnébehandeling door schoonheidsspecialiste niet aftrekbaar - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

21 juni 2017 - Mevrouw B heeft last van haaruitval (alopecia androgenetica). Hierdoor heeft zij geestelijke en lichamelijke klachten. In 2011 heeft zij meerdere behandelingen ondergaan bij een kapper die haarstukken bevestigde. Ook heeft B last van acné en schreef haar huisarts behandelingen voor door een huidtherapeut. B liet zich echter behandelen door schoonheidsspecialisten. In haar IB-aangifte 2011 bracht zij onder meer de kosten van de behandelingen door de kapper en schoonheidsspecialisten in aftrek als kosten voor genees- en heelkundige hulp. De inspecteur accepteerde die aftrek niet. In geschil is of B recht heeft op aftrek van deze specifieke zorgkosten.  

De belastingrechter in Den Haag oordeelde dat weliswaar sprake was van een ziekte, maar dat de behandelingen door een kapper en schoonheidsspecialiste toch geen aftrekbare specifieke zorgkosten vormden. Die waren niet voorgeschreven of begeleid door een arts. Ons hoogste rechtcollege, de Hoge Raad, is het hier mee eens. De kosten zijn niet aftrekbaar.  

Kapperskosten voor haaruitval en acnébehandeling door schoonheidsspecialiste niet aftrekbaar - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

Rectificatie wettelijk minimumloon per week 20 jarige per 1 juli 2017

Rectificatie wettelijk minimumloon per week 20 jarige per 1 juli 2017 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

13 juni 2017 - In de Staatscourant van 22 mei 2017, nr. 28138 is de Regeling van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 15 mei 2017, nr. 2017-0000078933, tot aanpassing van het wettelijk minimumloon per 1 juli 2017 gepubliceerd.

​Abusievelijk is daar in de toelichting bij het wettelijk minimumjeugdloon per 1 juli 2017 bij een 20 jarige met een staffelingspercentage van 70 in de kolom per week een bedrag opgenomen van € 252,85. Dit bedrag per week moet echter met ingang van 1 juli 2017 zijn € 252,90. Deze rectificatie heeft geen gevolgen voor de (afgeronde) bruto bedragen per uur van een 20 jarige.

Rectificatie wettelijk minimumloon per week 20 jarige per 1 juli 2017 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

Opschorting handhaving Wet DBA verlengd tot 1 juli 2018

Opschorting handhaving Wet DBA verlengd tot 1 juli 2018 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

1 juni 2017 - De opschorting van de handhaving van de Wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) is verlengd tot in ieder geval 1 juli 2018. Dat betekent dat opdrachtgevers en opdrachtnemers tot die tijd geen boetes of naheffingen krijgen als achteraf geconstateerd wordt dat er sprake is van een dienstbetrekking. Dat geldt niet voor kwaadwillenden.

Sinds de start van de Wet DBA werd duidelijk dat de arbeidswetgeving niet meer past bij de huidige praktijk voor opdrachtgevers en opdrachtnemers. Het kabinet onderzocht daarom of de arbeidswetgeving herijkt kon worden. De handhaving van de wet was daarom opgeschort tot in elk geval 1 januari 2018.

Inmiddels zijn de resultaten van dit ambtelijk onderzoek bekend en worden deze meegenomen in het formatieproces. Het is aan het nieuwe kabinet om daar keuzes in te maken. In ieder geval moeten opdrachtgevers en opdrachtnemers voldoende tijd krijgen om hun werkwijze zo nodig aan te passen. Daarom schort de staatssecretaris van Financiën de handhaving op tot ten minste 1 juli 2018.

Kwaadwillenden

Zolang er nog geen duidelijkheid is over de herijking van de arbeidswetgeving, krijgen opdrachtgevers en opdrachtnemers geen naheffingen en boetes. De Belastingdienst treedt wel op tegen kwaadwillenden. De handhaving richt zich nu eerst op de ernstigste gevallen: situaties waarin partijen evident buiten het wettelijk kader treden. Het gaat daarbij dus niet om een zelfstandige professional bij wie er ruis is over de gezagsrelatie. Het gaat wel om gevallen waarin opdrachtgevers opereren in een context van opzet, fraude of zwendel. Daarbij kan worden gedacht aan situaties waarin sprake is van listigheid, valsheid of samenspanning en situaties die leiden tot ernstige concurrentievervalsing, economische of maatschappelijke ontwrichting of waarin het risico aanwezig is van uitbuiting. Dit betekent dat de Belastingdienst in geval van kwaadwillendheid correctieverplichtingen of naheffingsaanslagen kan opleggen.

Werken met modelovereenkomsten

Opdrachtgevers- en nemers kunnen – voor wie dat wil – in de tussentijd gewoon gebruik blijven maken van bestaande modelovereenkomsten. In afwachting van de herijking is het niet nodig om nieuwe (model)overeenkomsten te laten beoordelen door de Belastingdienst. Overeenkomsten die toch ter beoordeling worden aangeboden, worden uiteraard gewoon beoordeeld.

Opschorting handhaving Wet DBA verlengd tot 1 juli 2018 - Copyright Thinkstock
© Thinkstock

Blijf op de hoogte

Schrijf u nu in voor onze nieuwsbrief en blijf op de hoogte van het laatste fiscale nieuws.

Het team van Post Consultancy

  • L. (Louwe) Post
  • M.N. (Maria) Post
  • L. (Liesbeth) Kramer
  • Drs. J.L. (Johannes) Weerstand R.C.
  • I. (Ineke) de Boer – Post
  • C. (Claudia) Post –Weerstand
  • J. (Jurian) Molenaar
  • K. (Kathy) de Berg
  • G. (Gerrit) Post
  • N. (Nelleke) Post – Evink
  • L. (Louwe) Post

    L. (Louwe) Post

    Oprichter / eigenaar
  • M.N. (Maria) Post

    M.N. (Maria) Post

    Mede eigenaar
  • L. (Liesbeth) Kramer

    L. (Liesbeth) Kramer

    Administratief medewerkster
  • Drs. J.L. (Johannes) Weerstand R.C.

    Drs. J.L. (Johannes) Weerstand R.C.

    Register controller
  • I. (Ineke) de Boer – Post

    I. (Ineke) de Boer – Post

    Administratief medewerkster
  • C. (Claudia) Post –Weerstand

    C. (Claudia) Post –Weerstand

    Administratief medewerkster
  • J. (Jurian) Molenaar

    J. (Jurian) Molenaar

    Assistent Accountant
  • K. (Kathy) de Berg

    K. (Kathy) de Berg

    Directie secretaresse
  • G. (Gerrit) Post

    G. (Gerrit) Post

    Beginnend Assistent Accountant
  • N. (Nelleke) Post – Evink

    N. (Nelleke) Post – Evink

    Interieur verzorgster

Volg ons op Twitter

Aanvullende diensten

  • Weforsea
  • Weforsea

    Weforsea Crowdfunding biedt een platform voor kapitaal, waar investeerders en kapitaalvragers elkaar ontmoeten. Hierbij richten we ons voornamelijk, mede vanwege onze achtergrond ervaring en expertise, op maritieme- en visserij gerelateerde projecten.

Post Consultancy

Marsdiep 4
8321 MC Urk

0527 - 68 72 04
0527 - 69 09 53
06 - 50 86 33 35


 

Volg ons op:

Bel mij terug

Laat uw gegevens achter en wij nemen spoedig contact met u op.
Vul uw naam in aub
Invalid email address.
Vul uw telefoonnummer in aub.
Invalid Input
Invalid Input